Финансовая аналитика для команд

Обучаем сотрудников читать отчётность, сравнивать компании и понимать цифры. Без сложных формул — только то, что реально работает в ежедневных решениях.

Обсудить программу
Корпоративное обучение финансовой аналитике

Как строим обучение

Программы под ваши задачи — от базового разбора отчётов до глубокого сравнительного анализа

Анализ реальных данных

Работаем с актуальной отчётностью нидерландских компаний. Никаких учебных примеров — только живые цифры из рынка.

Групповые разборы

Обсуждаем кейсы вместе, сравниваем подходы. Часто самые ценные выводы рождаются в диалоге между участниками.

Практические навыки

Учим не теории, а конкретным действиям — как найти нужные данные, сравнить показатели и сделать обоснованные выводы.

Что получает команда

Мы не гонимся за громкими обещаниями. Вот что действительно меняется после программы — и это проверено на нескольких корпоративных группах.

1

Самостоятельность в оценке

Сотрудники перестают полагаться на готовые аналитические справки. Они сами открывают отчёт, находят ключевые метрики и понимают, что происходит с компанией.

2

Общий язык с финансистами

Исчезает барьер между отделами — маркетологи, менеджеры и юристы начинают говорить на одном языке с финансовой службой, и это реально ускоряет принятие решений.

3

Критический взгляд на цифры

Команда учится не принимать данные на веру. Появляются вопросы — а почему рост выручки не даёт прибыли? Откуда такая задолженность? Это и есть начало настоящей аналитической культуры.

4

Уверенность в переговорах

Когда ваши люди понимают финансовую логику партнёров и клиентов, они чувствуют себя увереннее в сложных коммерческих диалогах. И это заметно по результатам.

Участница корпоративной программы

История из практики

В октябре 2024 мы запустили программу для команды логистической компании из Роттердама. Им нужно было научиться быстро оценивать надёжность новых подрядчиков — без привлечения внешних консультантов каждый раз.

Группа из восьми человек — менеджеры по закупкам и руководители направлений — прошла шестинедельный курс. Мы разбирали реальные компании из их списка потенциальных партнёров.

«Теперь мы смотрим на цифры до первой встречи. Это экономит массу времени — сразу видно, с кем имеет смысл разговаривать всерьёз, а где лучше повременить.»

Спустя полгода они продолжают применять эти навыки. Никто не стал финансовым аналитиком — но все научились читать сигналы, которые раньше просто игнорировали.

Начнём с разговора о ваших задачах

Программы стартуют осенью 2025 года. Сейчас самое время обсудить формат и содержание — чтобы к запуску всё было готово под вашу специфику.

Связаться с нами